龍賽羅：能否獲得球員的支持，將是阿韋洛亞執教皇馬成敗的關(guān)鍵

體育播報1月14日宣 《阿斯報》主編龍賽羅撰文，展望了阿韋洛亞執教皇馬的前景。

阿韋洛亞不想成為索拉里。如果我們僅僅把他看作一位臨時(shí)救火教練，沒(méi)有長(cháng)遠規劃，那等于是還沒(méi)等他新項目正式起步，就已提前宣判了失敗。

這位出自皇馬青訓的本土教練，職業(yè)生涯完整經(jīng)歷了俱樂(lè )部的所有階段——從青年梯隊到一線(xiàn)隊球員，又以教練身份走過(guò)了各個(gè)級別的崗位，他對皇馬這種近乎狂熱的壓力環(huán)境再清楚不過(guò)——在這里，“贏(yíng)”是唯一被允許使用的動(dòng)詞，否則絞索便會(huì )立刻逼近脖頸。有時(shí)甚至贏(yíng)了也不夠。海因克斯帶領(lǐng)皇馬時(shí)隔32年重奪歐冠后仍遭解雇，卡佩羅兩次在帶隊贏(yíng)得西甲冠軍后被辭退，博斯克在率領(lǐng)“銀河戰艦”奪冠，并幾乎四年三進(jìn)歐冠決賽的情況下，最終也未能幸免。

阿韋洛亞曾師從多位風(fēng)格迥異的主帥，有溫和派、強硬派，也有鐵腕人物。而其中，他與穆里尼奧最為契合。如果我們只取穆里尼奧積極的一面，那就是他要求球隊具備真誠且忠誠的投入精神，而這恰恰是球隊從未給予阿隆索的品質(zhì)。

一個(gè)公開(kāi)的秘密是，隊中不少“神圣不可侵犯”的核心球員以及大部分其他成員，始終未能與阿隆索產(chǎn)生共鳴，他把自己封閉在辦公室橢圓形的門(mén)后，只有自己的教練團隊能進(jìn)入，正是這個(gè)團隊幫助他在勒沃庫森取得成功。但皇馬是一條千首巨龍，而阿韋洛亞的到來(lái)，正是要用一種斯巴達式的鐵血精神來(lái)馴服它，通過(guò)直接、純粹且極具“皇馬精神”的方式去爭取球員，讓他們要么成為事業(yè)的盟友，要么成為敵人，這里沒(méi)有中間地帶。而在這場(chǎng)大膽的賭博中，他將獲得伯納烏看臺的全力支持。

球迷們早已受夠了一些球員的任性與反復無(wú)常，尤其是在國家德比中，維尼修斯因被換下而鬧出幼稚的情緒風(fēng)波后，球迷們看到了教練團隊由于沒(méi)有獲得支持，在高層面前盡顯弱勢。阿韋洛亞希望從一開(kāi)始就遏制這種士氣潰散的局面，而他正全力以赴地爭取巴西人的支持，他在首次公開(kāi)亮相時(shí)就向球員們釋放了善意信號：“我擁有非凡的球員陣容，一群愿意付出一切的年輕人?！?與球員建立共鳴，將是決定成敗的關(guān)鍵。

如果阿韋洛亞能像當年的齊達內或安切洛蒂那樣，把球員們成功拉進(jìn)自己的陣營(yíng)，那他就贏(yíng)了一大半。但足球世界里沒(méi)有新鮮事，唯有“贏(yíng)球”才是真理，正如他自己在媒體面前強調的那樣，在皇馬沒(méi)有退路，現在所有人都該挺身而出，沒(méi)有例外。